臨時(shí)工也要繳納社會(huì)保險(xiǎn)
2018-06-25 16:36:15    評(píng)論：0 點(diǎn)擊：

　　女工莫某與何某自1992年開(kāi)始在某縣事務(wù)管理局當(dāng)臨時(shí)工，分別從事看護(hù)摩托車(chē)、單車(chē)及清潔打掃工作。2007年縣委搬遷后，不再需要她們工作，于是事務(wù)局辭退她們。工作期間事務(wù)局以?xún)扇耸桥R時(shí)工而不是正式員工為由，并未幫兩人繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)。為此，兩人與事務(wù)局交涉幾次未果，于2008年1月上訪縣婦聯(lián)，要求保護(hù)其合法權(quán)益。縣婦聯(lián)通過(guò)調(diào)查，證實(shí)莫某與何某在該事務(wù)局工作期間，單位一直以員工身份對(duì)待，兩人也一直遵守該事務(wù)局的員工規(guī)章制度，應(yīng)當(dāng)屬于事務(wù)局員工，于是督促事務(wù)局應(yīng)根據(jù)《勞動(dòng)法》規(guī)定幫其繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)。經(jīng)過(guò)多方協(xié)調(diào)，2008年底該事務(wù)局已幫莫某與何某繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)金并辦理退休手續(xù)，兩人從2009年1月開(kāi)始每月領(lǐng)取養(yǎng)老金480元。

 

【案例點(diǎn)評(píng)】

　　本案主要涉及以下兩個(gè)法律問(wèn)題：

　　第一，用人單位和勞動(dòng)者是否可以選擇參加社會(huì)保險(xiǎn)。

　　根據(jù)我國(guó)《勞動(dòng)法》第七十二條規(guī)定：“社會(huì)保險(xiǎn)基金按照保險(xiǎn)類(lèi)型確定資金來(lái)源，逐步實(shí)行社會(huì)統(tǒng)籌。用人單位和勞動(dòng)者必須依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。”因此，參加社會(huì)保險(xiǎn)是我國(guó)《勞動(dòng)法》規(guī)定的法定義務(wù)，無(wú)論用人單位和勞動(dòng)者是否愿意，都必須參加。

　　第二，莫某、何某與某縣事務(wù)管理局之間是否存在勞動(dòng)關(guān)系。

　　根據(jù)《關(guān)于貫徹執(zhí)行〈中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法〉若干問(wèn)題的意見(jiàn)》第二條規(guī)定：“中國(guó)境內(nèi)的企業(yè)、個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織與勞動(dòng)者之間，只要形成勞動(dòng)關(guān)系，即勞動(dòng)者事實(shí)上已成為企業(yè)、個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織的成員，并為其提供有償勞動(dòng)，適用勞動(dòng)法。”本案中，莫某與何某在某縣事務(wù)管理局工作近15年，雖然沒(méi)有訂立書(shū)面的勞動(dòng)合同，但事務(wù)局一直以員工身份對(duì)待兩人，兩人也一直遵守該事務(wù)局的員工規(guī)章制度，根據(jù)規(guī)定，莫某、何某與某縣事務(wù)管理局之間已形成了事實(shí)上的勞動(dòng)關(guān)系，應(yīng)當(dāng)適用《勞動(dòng)法》的規(guī)定。

　　縣婦聯(lián)在調(diào)查了解事實(shí)的基礎(chǔ)上，多次與該縣事務(wù)局協(xié)商，最終督促其履行了法定義務(wù)，為莫某與何某繳納了各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)，解決了兩人的后顧之憂(yōu)，維護(hù)了婦女的合法權(quán)益。